POINT 1 : Réforme du cadre contractuel
POINT 2 : Projet d’application rétroactives de règles de promotion interne aux agents de surveillance et d’entretien ayant bénéficié d’une passerelle de promotion dans le cadre d’un plan de sauvegarde de l’emploi
POINT 3 : projet de rattachement des auxiliaires de caisse
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